人才培育華碩秉持「因材施教」理念,針對同仁成長提供符合組織與個人發展的學習方案。也透過系統化的方式規畫多元成長計畫,讓同仁充份發揮潛能與志趣,並增進技能之深度與廣度,以利快速適應公司文化及累積實作經驗。